Pontaje greșite și plăți eronate la Spitalul de Arși: auditul Curții de Conturi scoate la iveală disfuncții majore
Un control realizat de Curtea de Conturi la Spitalul Clinic de Urgență Chirurgie Plastică, Reparatorie și Arsuri din București a identificat, pentru perioada 2024–2025, nereguli grave în întocmirea pontajelor, calculul orelor de gardă și aplicarea controlului financiar intern, generând atât plăți necuvenite, cât și diminuarea ilegală a veniturilor unor angajați. Raportul mai arată că, în acest interval, Consiliul de Administrație nu s-a întrunit deloc, lipsind practic orice supraveghere managerială. Problemele trebuie remediate până la 31 martie 2026, potrivit documentului publicat de Curtea de Conturi a României curteadeconturi.ro
CITEȘTE ȘI: Ministerul Culturii și falimentul comunicării scrise
Pontaje incomplete și calcul defectuos al gărzilor
Inspectorii au constatat că foile colective de prezență nu reflectau corect numărul real de ore de gardă efectuate. Deși existau documente de pontaj, acestea erau completate superficial, fără a evidenția distinct gărzile obligatorii și cele suplimentare, ceea ce a dus la stabilirea eronată a drepturilor salariale. Lipsa unui control intern eficient a favorizat apariția acestor deficiențe, care au afectat direct veniturile personalului medical.
Venituri diminuate prin erori de calcul
În urma verificărilor, s-a stabilit că orele de gardă obligatorie au fost calculate greșit, ceea ce a dus la reducerea nejustificată a veniturilor cadrelor medicale. Estimările arată că, doar în anul 2024, personalul care a efectuat gărzi a pierdut aproximativ 32.729 de lei, din cauza includerii incorecte în statele de plată a unui număr mai mare de ore obligatorii decât limita legală de 18 ore.
Ore libere tratate ca gărzi și plăți necuvenite
Raportul semnalează și situații în care orele lucrate în zilele libere sau de repaus săptămânal au fost asimilate nelegal orelor de gardă. Un exemplu relevant este cel al Laboratorului de analize medicale, unde angajații au lucrat câte șapte ore în zilele libere, fără ca aceste activități să îndeplinească condițiile legale pentru a fi considerate gărzi. În lipsa unui program oficial aprobat de conducere, personalul laboratorului a încasat totuși indemnizații de gardă, deși nu a realizat numărul minim de 48 de ore impus de lege, generând plăți necuvenite estimate la 33.500 de lei.
Control financiar intern aplicat formal
Auditul mai arată că procedurile de control financiar preventiv au fost aplicate superficial, fără respectarea integrală a cadrului legal. Această situație a dus la raportarea incorectă a cheltuielilor și la denaturarea situațiilor financiare ale spitalului, afectând transparența și corectitudinea execuției bugetare.
Management absent și lipsă de supraveghere
Un aspect deosebit de grav este lipsa activității Consiliului de Administrație, care nu s-a întrunit pe întreaga perioadă analizată. Absența ședințelor și a deciziilor strategice a contribuit la perpetuarea disfuncțiilor administrative și financiare, într-un spital care deservește pacienți cu patologii critice și dispune de doar 63 de paturi, dintre care 28 pentru chirurgia plastică și microchirurgia reconstructivă.
